小豪下一阶段的升级任务颇具挑战性，需要10个好感度满50分的目标人物，其中3个人物好感度必须要满80分。

白梨原本想着，收集10个50分好感度的目标应该不难，完成起来会比较迅速，可现实却给了她一个小小的意外，她居然先完成了后面那个。

某天只有一个人的时候，白梨翻开了人物卡册。

映入眼帘的是6张制作精美的人物小卡。

按照规则，好感度满50分之后，目标人物的小卡就会被收集起来，离小豪升级的要求还差4个，

最难完成的3个80分好感值都已经完成了，之后也就区区4个50分好感值，轻轻松松。

小豪的声音在白梨脑海中响起，带着满满的期待：“宿主，再加把劲，小豪就能升级了！到时候就能1:100返现了！每天都能返现1亿呢！”

白梨听后，陷入了沉思。

目前，好感值未满50分的人有不少，其中有几个的好感值已经相当高了。

仔细想想，这些人大多是自己公司的员工，像楚羡羡、钟吾这些最开始就加入公司的“老员工”，他们的好感度如今都已经到了40分的临界值。

然而，或许是老板与员工之间天然存在的身份差距，这几人的好感值始终没能突破40分。

毕竟，在现实生活中，能和老板真正处成朋友的员工，确实不多。

像山鬼和章郁，他们之所以好感度提升得比较顺利，是因为在白梨还未成为老板之前，就已经和他们有了一定的交集，有着基础好感值。

但楚羡羡和钟吾不同，从认识他们的那一刻起，老板和员工的身份就使得他们之间存在着天然的差距和距离感。

找自己的员工提升好感值，也许并不是什么明确的选择。

白梨暗自思忖，看来仅仅局限于现有的人脉圈子是不行的，得开辟新的路径。