倘若所有人都不区分上下级别之分，也不论新来的还是资历较深的员工，将所有关于等级制度之类的问题统统抛诸脑后，然后开开心心地聚集在一起共同享用一顿丰盛无比的大餐，那将会产生怎样奇妙的化学反应呢？

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答案便是：这样的聚会可以切切实实地增强每一位工作人员彼此间的深厚情谊，并且还会让这份情谊随着时间推移持续升温。

如此一来，不仅有助于平日里工作时各个环节之中实现高效率的信息交流与紧密无间的协同合作，而且更能够保证所有事务皆可以有条不紊、顺顺利利地被妥善协调并推进落实下去。

至于这一顿又一顿大餐所需支付的费用问题嘛，衣诺则表现得十分豪爽大气——直接将其全部挂账到她个人的名下就行了。要知道，她可是食安记的大股东之一啊！这点小钱对于她来说简直就是九牛一毛而已。

要说这顾风啊，对于他那小师妹衣诺可真是有着一种令人费解的信任感。

无论衣诺提出怎样的建议，顾风都会毫不犹豫地认真聆听。哪怕有些建议乍一听起来似乎不太可行，但只要经过顾风的深思熟虑，他也会给予充分的重视和考虑。

通常情况下，如果顾风没有完全接受衣诺的某个建议，那一定不是因为他对师妹有所怀疑或者轻视，而是他会综合考量医馆当前的实际状况以及各种可能存在的影响因素。

然后，他会巧妙地将衣诺的建议与现实情况相结合，并加以适当的调整和改进。最后，再有条不紊地做出相应的安排部署。

这种严谨而又灵活的处事方式，不仅体现出了顾风作为医馆负责人的稳重和睿智，同时也展现出了他对衣诺这位师妹的尊重和信任。

由于衣诺已经怀有身孕，所以她必须得注意休息时间，不宜太晚归家。于是，在又一次诚挚地向众人表达了谢意后，她便先行一步离开酒楼了。

此刻，剩下的事务自然而然地落到了顾风身上，由他来继续安排后续的工作。

医馆内的各项事宜到现在为止算是妥善处理完毕，衣诺这才如释重负般地长舒了一口气。然而，她深知自己肩头的担子还很重，接下来等待着她去处理的，还有那口罩作坊、酒精作坊以及食安记的诸多繁杂事务呢！